Статья 334. Насильственные действия в отношении начальника

1. Нанесение побоев или применение иного насилия в отношении начальника, совершенные во время исполнения им обязанностей военной службы или в связи с исполнением этих обязанностей, -

наказываются ограничением по военной службе на срок до двух лет, либо содержанием в дисциплинарной воинской части на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до пяти лет.

2. Те же деяния, совершенные:

а) группой лиц, группой лиц по предварительному сговору или организованной группой;

б) с применением оружия;

в) с причинением тяжкого или средней тяжести вреда здоровью либо иных тяжких последствий, -

наказываются лишением свободы на срок до восьми лет.

Комментарии к статье:

1. Объективная сторона преступления заключается в нанесении побоев или применении иного насилия в отношении начальника, совершенных во время исполнения им обязанностей военной службы или в связи с исполнением этих обязанностей.

Понятие побоев дается в ст. 116 УК.

Под иным насилием следует понимать причинение легкого, средней тяжести или тяжкого вреда здоровью начальника, а также совершение иных насильственных действий, связанных с причинением физической боли или ограничением его свободы.

2. Уголовная ответственность за насильственные действия в отношении начальника наступает при условии, что они совершены во время исполнения потерпевшим обязанностей военной службы или в связи с исполнением этих обязанностей.

3. Субъективная сторона преступления характеризуется виной в виде прямого умысла.

4. Субъект преступления - военнослужащий, находящийся в подчинении начальника, в отношении которого совершаются насильственные действия.

5. Квалифицирующими признаками в ч. 2 ст. 334 УК названы:

- совершение преступления группой лиц, группой лиц по предварительному сговору или организованной группой;

- применение оружия;

- причинение тяжкого или средней тяжести вреда здоровью либо иных тяжких последствий.

Их содержание идентично одноименным признакам, предусмотренным ч. 2 ст. 332 УК.

Сайт использует cookies с целью оптимального оформления и улучшения веб-сайта, а также предоставления определенных функций. Пользуясь веб-сайтом в дальнейшем, Вы также соглашаетесь на использование cookies.
Понятно
Интересное